Impm

International Masters Program for Managers

Programmbeschreibung

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Impm

International Masters Program for Managers


Das IMPM ist ein internationales Programm für Manager, das zu einem Master-Abschluss führt. Das Kernprogramm besteht aus einem Satz von fünf Modulen zu je 10 Tagen, die über einen Zeitraum von 18 Monaten stattfinden und von Management-Mentalitäten organisiert werden.

Begleitend zu diesen Modulen gibt es alle Arten von faszinierenden Aktivitäten , sowohl in der Klasse als auch außerhalb: Co-Coaching, Friendly Consulting, Dedizierte Tische, Managerial Exchanges und Impact Teams. Die Teilnahme an den fünf Modulen und die zufriedenstellende Vervollständigung der Arbeiten und des Management-Austauschs führen zur Verleihung des IMPM-Zertifikats.

Diejenigen, die den Master in Management Degree von der McGill University oder einen MSc International Master in Executive Management von der Lancaster University über das IMPM-Zertifikat hinaus erhalten möchten, schreiben ein Abschlusspapier, das ihnen erlaubt, tiefer in ein für sie wichtiges Thema einzusteigen.

DIE FÜNF Mentalität

MODUL 1 SELBSTVERWALTUNG: DER REFLEKTIERENDE MINDSET

Der Lake District im Norden von England, weit weg von der Hektik der Verwaltung, ist die perfekte Kulisse für nachdenkliche Reflexion über sich selbst und Ihre Erfahrungen als Manager. Die Teilnehmer erleben eine Sitzung über die Natur der Engaging Management ( Henry Mintzberg ), Ethik und Tugend innerhalb der Organisation ( Lucas Introna ) und einen Spaziergang in die Fußstapfen von Wordsworth, bevor sie eine kulturelle Prüfung eines britischen Unternehmens durchführen. Das Modul wird von einer führenden Fakultät der Lancaster University School of Management entwickelt und geliefert, die regelmäßig zu den führenden Forschungsschulen in Großbritannien gehört.

MODUL 2 VERWALTUNGSORGANISATIONEN: DAS ANALYTISCHE MINDSET

Wir bewegen uns nach Montreal, einer der am meisten einnehmende Städte Nordamerikas, wo Kanadas führenden Universität McGill, beherbergt das zweite Modul, auf das analytische Denkweise. Sessions zu Big Data, Finanzen und Marketing etc. konzentrieren sich auf die Entwicklung eines Verständnisses von Analyse über Techniken hinweg und weg von "Ausrottung durch Instinkt" und "Lähmung durch Analyse". Estelle Metayer führt die Klasse ins versteckte Web, und Henry Mintzberg kontrastiert Adhocracies mit Bürokratien und emergente Strategien mit absichtlichen.

MODUL 3 VERWALTUNG VON BEZIEHUNGEN: DAS ZUSAMMENARBEITENDE MINDSET

Bei Renmin, einer der renommiertesten Universitäten Chinas, erforscht die Klasse die Zusammenarbeit in all ihren Aspekten: in Teams, Geschäftsallianzen und mit Regierungen. Die Teilnehmer entdecken eine einzigartige chinesische Perspektive auf die Welt der Wirtschaft, Zeichnen auf dem traditionellen Prozess der Guanxi, die Bedeutung von Harmonie und Ausgewogenheit zu verstehen. Sie sind auch der städtischen und ländlichen Entwicklung und der Nachhaltigkeit in China ausgesetzt (Wen Tiejun).

MODUL 4 VERWALTUNG VERÄNDERN: DAS AKTIONS-MINDSET

In Rio de Janeiro, der renommiertesten Fakultät der EPABE / FGV-Verwaltungsschule in Brasilien, geht es nicht nur um die Bewältigung des Wandels, sondern auch um die Kontinuität. Es gibt keinen besseren Ort als Rio, um das "Warum nicht?" Mentalität von Menschen, die mit dem häufigeren "Warum?" Mentalität derer, die sich der Veränderung widersetzen. Besuche lokaler Organisationen und Unternehmen zeigen, wie Kultur und Macht Vertrauen und Werte am Arbeitsplatz beeinflussen.

MODUL 5 MANAGEMENT KONTEXT: DER WELTWEITE MINDSET

Indien ist der beste Ort, um die Welten anderer Menschen kennenzulernen, um unsere eigenen zu verstehen. Dieses Modul, das vom indischen Institut für Management Bangalore veranstaltet wird (die beste Business School in Zentralasien), befasst sich mit allen Seiten der Welt rund um das Unternehmen: von den Finanzmärkten und dem Konsumverhalten bis hin zur Förderung und Unterstützung des Unternehmenswachstums (S. Raghunath), um Stakeholder-Beziehungen und kulturelle Unterschiede. Die Erfahrung wird lebendig durch Besuche in verschiedenen Orten, die Indiens Vielfalt zu einem Software-Campus zu veranschaulichen, von einem Lebensmittelmarkt, durch nur wenige Kilometer und mehrere Jahrhunderte getrennt.

WELCOMING Berufserfahrene

Wenn Sie auf der Suche nach einem internationalen Fokus auf Ihre Karriere sind und über mehr als 10 Jahre Berufserfahrung mit fundierter und relevanter Managementerfahrung verfügen, dann ist das IMPM genau das Richtige für Sie. Die gesamte IMPM-Prämisse basiert auf dem Austausch von Erfahrungen und Erkenntnissen mit Gleichaltrigen. die Teilnehmer sind daher typischerweise 35-55 Jahre alt.

IMPM-Teilnehmer werden entweder von ihrem Unternehmen gesponsert; (Unternehmen wie Lufthansa, BNDES und LG entsenden seit Jahren Manager) oder sind Einzelpersonen, die entschieden haben, dass die Philosophie und die Ergebnisse des Programms das sind, was sie für ihre Karriere oder Organisation benötigen.

Dedicated Tische sind für Einzelpersonen oder Teams, die andere von ähnlichen Arten von Organisationen teilnehmen möchten zur Verfügung. Unternehmer, Mitglieder von Familienunternehmen und Fachleute aus verschiedenen Bereichen werden Zeit mit Kollegen verbringen und von denen lernen, die vor ähnlichen Herausforderungen stehen.

Die Teilnahme als Teil eines Firmenteams ermöglicht es Managern, etwas über die Vielfalt in ihrer eigenen Organisation zu erfahren. Durch das Teilen von Erfahrungen erhalten diese Teammitglieder ein tieferes Verständnis dafür, wie die gesamte Organisation funktioniert und sind daher in der Lage, Veränderungen umzusetzen.

MASTERS DEGREE ANFORDERUNGEN

Alle Aktivitäten und Anforderungen sind für Studierende und Nicht-Studierende identisch, mit der Ausnahme, dass Studierende nach dem fünften Modul eine wichtige Arbeit einreichen werden.

Master-Abschlüsse werden von der Lancaster University (MSc Internationale Master in Executive Management) und der McGill University (Master of Management) angeboten. Bewerber können sich an beiden Schulen bewerben. Eine vollständige Liste der Anforderungen wird bereitgestellt, wenn Bewerber in IMPM aufgenommen werden, und umfasst Folgendes:

  • Master-Studienbewerber müssen in der Regel einen Bachelor-Abschluss von einer anerkannten Universität haben; Ein postgradualer Abschluss ist natürlich willkommen.
  • Bewerber mit einem MBA oder EMBA finden IMPM ganz anders und können sich bewerben.
  • Kandidaten ohne Abschluss, die jedoch über andere relevante Qualifikationen verfügen, können förderfähig sein.

Die Anmelder werden normalerweise ein äquivalentes Minimum von 3,0 Notendurchschnitt im nordamerikanischen System, eine Second Class Honours Upper Division im britischen System oder das Äquivalent an anderer Stelle erhalten haben. Zwei offizielle Kopien aller Transkripte, die die Verleihung eines Abschlusses und die Noten in einzelnen Kursen zeigen, sind erforderlich.

Diese Universität bietet Studiengänge in den folgenden Sprachen an
  • Englisch


Zuletzt aktualisiert am November 12, 2017
Dauer & Preise
Dieser Kurs ist campusbasiert
Start Date
Beginn
Sept. 2018
Sept. 2019
Duration
Dauer
18 monate
Teilzeit
Price
Preis
45,000 USD
Information
Deadline
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Registration opens October 2018 for the September 2019 start.
Locations
Japan - Yokohama, Präfektur Kanagawa
Beginn : Sept. 2018
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Registration is open for September 16th , 2018 start Registration opens October 2018 for the September 2019 start.
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Beginn : Sept. 2019
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Vereinigtes Königreich von Großbritannien und Nordirland - Lancashire, England
Beginn : Sept. 2018
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Registration opens October 2018 for the September 2019 start.
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Beginn : Sept. 2019
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Registration opens October 2018 for the September 2019 start.
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Dates
Sept. 2018
Vereinigtes Königreich von Großbritannien und Nordirland - Lancashire, England
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Japan - Yokohama, Präfektur Kanagawa
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Registration is open for September 16th , 2018 start Registration opens October 2018 for the September 2019 start.
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Sept. 2019
Vereinigtes Königreich von Großbritannien und Nordirland - Lancashire, England
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Videos

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