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Finden Sie Teilzeit- MAs in Personalmanagement in den London, Vereinigtes Königreich von Großbritannien und Nordirland 2021

Ein Master 's Abschluss ist ein akademischer Grad, die Einzelpersonen gewährt, die Studie unterzogen haben demonstriert eine Beherrschung oder höherwertigen Überblick über eine bestimmte Fachrichtung oder Bereich der beruflichen Praxis.Ein Studium in Personalmanagement vermittelt den Studierenden die Grundlage für die Verwaltund und Leitung von Mitarbeitern in einem Unternehmen oder eine… Weiterlesen

Ein Master 's Abschluss ist ein akademischer Grad, die Einzelpersonen gewährt, die Studie unterzogen haben demonstriert eine Beherrschung oder höherwertigen Überblick über eine bestimmte Fachrichtung oder Bereich der beruflichen Praxis.

Ein Studium in Personalmanagement vermittelt den Studierenden die Grundlage für die Verwaltund und Leitung von Mitarbeitern in einem Unternehmen oder einer Organisation. In diesem Studienbereich lernen die Studierenden in der Regel eine Reihe von Fähigkeiten, wie Konfliktmanagement, Arbeitsbeziehungen, das Erzeugen von Kapitalrendite und den Aufbau von Arbeitsgruppen.  

Das Vereinigte Königreich von Großbritannien und Nordirland, die gemeinhin als das Vereinigte Königreich Großbritannien und bekannt ist, ist ein souveräner Staat vor der Nordwestküste Kontinentaleuropas befindet.Die beiden berühmtesten (und ältesten) Universitäten Oxford und Cambridge (oft als Oxbridge von vielen Briten genannt) England hat auch einige andere Weltklasse-Einrichtungen, darunter mehrere in London (insbesondere Imperial College, der London School of Economics, University College London und King 's College London, alle sind Teil der London University)

London ist die Hauptstadt von Großbritannien, die bevölkerungsreichste Region und dem königlichen Familie lebt. Es hat die größte Konzentration von Hochschulen in Europa mit 412.000 Studenten an 43 Universitäten.

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London, Vereinigtes Königreich von Großbritannien und Nordirland

Das übergeordnete Ziel des Kurses ist es, die Fähigkeiten, Kenntnisse und Fertigkeiten von HR-Praktikern zu entwickeln, damit diese strategischer, professioneller und effektiv ... +

Das übergeordnete Ziel des Kurses ist es, die Fähigkeiten, Kenntnisse und Fertigkeiten von HR-Praktikern zu entwickeln, damit diese strategischer, professioneller und effektiver mit dem Personalmanagement umgehen können. Die Studierenden profitieren von einem theoretischen Verständnis der Faktoren im internen und externen Umfeld, die das HRM beeinflussen, und erwerben die Fähigkeiten und das Wissen, um HR-Strategien in einer Reihe zeitgemäßer Arbeitsplatzumgebungen zu entwerfen, zu entwickeln und einzubetten. -
MA
Teilzeit
23 monate
Mai 2021
Onlinestudium
 
University of Westminster
London, Vereinigtes Königreich von Großbritannien und Nordirland

Dieser Kurs bietet interessante und herausfordernde Module und Optionen. Es richtet sich an Absolventen, die beabsichtigen, in der Personalabteilung zu arbeiten, sowie an diej ... +

Dieser Kurs bietet interessante und herausfordernde Module und Optionen. Es richtet sich an Absolventen, die beabsichtigen, in der Personalabteilung zu arbeiten, sowie an diejenigen, die bereits in der Branche tätig sind und ihre Karriere vorantreiben möchten. Aufbauend auf Ihrem Verständnis der Theorie und Praxis von HRM-Techniken bietet es eine professionell fokussierte und forschungsorientierte Mischung aus akademischen und praktischen Informationen, die zur kritischen Reflexion über aktuelle HRM-Ansätze anregt. -
MA
Vollzeit
Englisch
Campusstudium
 

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