Master of Science in Unternehmensführung

Der Studiengang Business Management (Klasse LM-77) zielt darauf ab, den Studierenden die fortgeschrittenen Kenntnisse und Fähigkeiten in den Bereichen Management und Unternehmertum zu vermitteln, die sie benötigen, um die Probleme von Unternehmen in einer sich schnell verändernden Gesellschaft wirksam anzugehen.

Der Studienplan ist wie folgt aufgebaut:

• Lehrplan Business Management (in englischer Sprache)
• Doppeldiplome: SRH Hochschule Berlin - Northern Illinois University - Dekalb Moskauer Staatliches Institut für Internationale Beziehungen (MGIMO) - North Caucasus Federal University (NCFU) - Institute of Economics and Management (Stavropol)
• Curriculum Marketing (auf Italienisch unterrichtet)
• Lehrplan General Management und Nachhaltigkeit (in italienischer Sprache).

Erstes Jahr

Erstes Semester

• Strategisches und Innovationsmanagement
• Internationales Marketing Management

Zweites Semester

Führung und organisatorischer Wandel

Zweites Jahr

Erstes Semester

• Wettbewerbsrecht
• Unternehmertum und Finanzierung neuer Unternehmungen
• Labor für Wirtschaftsspanisch

Zweites Semester

• Nach Wahl des Schülers
• Dissertation

Lernerfolge

Ein Masterstudiengang in Betriebswirtschaft zielt darauf ab, Manager in Unternehmen und anderen öffentlichen und privaten Organisationen auszubilden, wobei ein besonderer Schwerpunkt auf der Vermittlung von Fähigkeiten liegt, die es den Studierenden ermöglichen, Innovationsprozesse zu verwalten und in internationalen Kontexten effektiv zu agieren. Daher werden Absolventen des Masterstudiengangs Betriebswirtschaftslehre:

• Verfügen Sie über fundierte Kenntnisse und Verständnis in den Bereichen Betriebswirtschaft und Management, Volkswirtschaft, Statistik und Recht, die zur Entwicklung von Managementfähigkeiten und einer integrierten Sichtweise führen, mit besonderem Schwerpunkt auf allgemeinem Management, Marketing und Nachhaltigkeit, die für erforderlich sind Unternehmensadministratoren und Manager, um geschäftliche Probleme anzugehen
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse des Geschäftssystems aus der Sicht von Unternehmern, Top-Managements und operativen Managern sowie über seine Betriebsmechanismen und funktionalen Managementprobleme, um evolutionäre Phänomene im Unternehmen aus strategischer, organisatorischer, marktbezogener und marktwirtschaftlicher Sicht zu interpretieren und zu verwalten sowohl aus finanzieller Sicht als auch aus internationaler, interkultureller und geschlechtsspezifischer Perspektive
• Für berufliche Zwecke müssen Sie mindestens eine Sprache der Europäischen Union (außer Italienisch) fließend sprechen und schreiben. Der Studienplan sieht ein erstes Semester vor, das darauf abzielt, die im ersten Zyklus erworbenen Kenntnisse in Betriebswirtschaft und Management zu festigen. Anschließend liegt der Schwerpunkt auf der Entwicklung von Fachkompetenzen, insbesondere im Hinblick auf die Internationalisierung und Steuerung und Steuerung von Innovationsprozessen in Unternehmen.

Der Masterstudiengang zielt darauf ab, Fachkräfte mit folgenden Fähigkeiten auszubilden:

• Betriebswirtschaftslehre und Management, in innovativen und internationalen Kontexten, mit besonderem Augenmerk auf Management, Geschäftsstrategien, Marketing und Unternehmenskommunikation, Organisation, Finanzmanagement, Management von Corporate Governance und Restrukturierungsprozessen, Nachhaltigkeitsmanagement
• Globales Verständnis allgemeiner Wirtschaftsphänomene aus der Perspektive des Geschäftssystems; Unternehmensrechtlicher Rahmen; quantitative, mathematische und statistische Methoden zur Entscheidungsfindung und Interpretation von Makroumweltphänomenen
• Spezifische Probleme von Industrie-, Handels- und Dienstleistungsunternehmen sowie öffentlichen und gemeinnützigen Organisationen.

„Business Manager“ und „Business Consultant“ ist ein Berufsprofil, das von öffentlichen und privaten Unternehmen (Industrie, Handel und Dienstleistung) sowie von anderen Arten von Organisationen (gemeinnützige Organisationen, öffentliche Verwaltung usw.) für Positionen mit wachsender Verantwortung in verschiedenen Bereichen der Wirtschaft nachgefragt wird Organisation. Beispiele für berufliche Möglichkeiten sind Planungs- und Kontrollmanager, Finanzmanager, Unternehmensorganisationsmanager, Personalmanager, Supply Chain Manager, Qualitätsmanager, Wettbewerbs- und strategische Analysemanager, Marketingmanager, Kaufmännischer Manager, Einkaufsmanager, Außenbeziehungsmanager, Corporate Social Responsibility Manager; Unternehmensanalyst, Marktanalyst, Finanzanalyst und Berater, Berater für Unternehmensorganisation, Berater für Unternehmensrestrukturierung.