Turiba University

Einführung

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Gewinnen Sie praktische Wissen nach Arbeitgeber geschätzt

Die Hochschulbildung ist ein wesentlicher Ausgangspunkt in der Gründung des erfolgreichen Karriere. Es öffnet die Türen für Wachstum, Entwicklung und Erfolg. In Turiba Universität Wissen geht Hand in Hand mit praktischen Fähigkeiten - es ist eine Kombination, die stark von den Arbeitgebern nicht nur in Lettland, sondern auch in der ganzen Welt geschätzt wird.

Turiba Universität hat die Anerkennung von Arbeitgebern empfangen und in der oberen Position der anerkanntesten Universitäten rangiert. 99,61% der Absolventen werden eingesetzt - es ist die höchste Beschäftigungsquote der lettischen Universitäten, außerdem wird mehr als 80% Studenten während ihres Studiums arbeiten.

Absolventinnen und Absolventen des Turiba Universität sind konkurrenzfähig und in der Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt. Auch die internationale Ausrichtung, die erfolgreiche Zusammenarbeit mit Industrie, sowie organisierte Studienumfeld der Universität zugelassen sind; Studienumfeld wird durch die Berücksichtigung Ratschläge von Feld Profis und durch das Lernen von Arbeitgebern, enge Partner der Universität in der Studie Entwicklungsfragen verbessert.

Turiba praktisch-orientierte Universität, weil praktische Studien bildet 60% der Zeit in Studien ausgegeben, während Theorie - 40%. Dozenten sind Feld Profis mit langjähriger Erfahrung, die neben der Theorie gibt einen Einblick in die Welt des jeweiligen Feldes. Jeder kann zu ihrem beruflichen Umfeld angemessen, Business-orientierte Ausbildung zu gewinnen und als kreativer Marktführer zu entwickeln.

Berufsorientierung Turiba Universität, die Studenten, die Arbeit bereits während des Studiums in jedem Studienjahr Erlebnis, indem breite Ausbildungsmöglichkeiten zu gewinnen ermöglicht serviert eine Grundlage der hohen Beschäftigungsquote. Bereits während des Studiums ist es möglich, reale Kompetenzen zu erwerben und zu erleben für die Arbeit notwendig. Studien sind nicht nur auf den akademischen Materialien und theoretische Aufgaben auf der Grundlage; wodurch Studierende sind an den Arbeitsmarkt wettbewerbsfähiger. Arbeitgeber genehmigen Praxis daher bei der Rekrutierung junger Menschen, Präferenzen, um die jungen Menschen, die Erfahrung mit einem Arbeitgeber in ihrem jeweiligen Bereich gewonnen haben, gegeben.

Turiba ist arbeitsmarktorientierte Universität, und es sowohl durch zukünftige Studierende und Arbeitgeber zugelassen ist. Durch Auswertung eines potenziellen Arbeitnehmers ist auch zu berücksichtigen, die Universität absolvierte er oder sie getroffen hat, denn es bezieht sich auf die Kenntnisse und Fähigkeiten der Mitarbeiter, um eine bestimmte Aufgabe zu erledigen. Es ist wichtig für die Arbeitgeber wissen, wie viel Zeit und Arbeit sollte in der Ausbildung eines neuen Mitarbeiters investiert werden. Je mehr Erfahrung und praktische Kenntnisse junger Menschen haben, sollte die weniger Zeit, die der Arbeitgeber investiert werden, damit die Hochschule und der Inhalt des Studienprogramms ist wichtig, ebenso wie die bisherigen Erfahrungen mit den Studenten der jeweiligen Hochschule.

Zusammenarbeit

Die Arbeit mit den Arbeitgeber

Turiba Universität kümmert sich auf einer täglichen Basis zur Verbesserung der Rahmenbedingungen für Unternehmen in Lettland und in die Entwicklung der aussichtsreichsten Geschäftsbereiche beitragen. Zu diesem Zweck Turiba arbeitet zusammen mit den Arbeitgebern ihnen bietet mit Beratung, Ausbildung und Forschung. Die Arbeitgeber, Studenten und Vertreter verschiedener Verbände mit dem Wissen um die bestehenden Markttrends und Anforderungen werden regelmäßig eingeladen, an den Fakultätsräte, Arbeitsgruppen und Diskussionen zu engagieren, damit die Teilnahme an der Entwicklung neuer Lehrpläne, die Genehmigung von Themen für Abschlussarbeiten und Ausbildungsprogramme sowie gemeinsame Suche nach den Antworten auf, wie man die neuen Spezialisten besten vorbereiten und auf das, was für die Verbesserung der Rahmenbedingungen für Unternehmen notwendig ist.

Unternehmensforschung

Das Tagesgeschäft des Lehrpersonals wird nicht nur Vorträge oder Halten von Workshops und bietet Beratungen für Studierende. Ein wichtiger Teil der Arbeit der Tutoren Turiba Universität ist es, ihre akademische Kompetenzen durch die Veröffentlichung von Forschungsarbeiten, die Zusammenarbeit mit den Arbeitgebern und immer in Arbeitsgruppen mit dem Ziel der Untersuchung eines bestimmten Anlass zur Sorge organisiert beteiligt zu verbessern, um die Integration zu erleichtern Innovationen in die Wirtschaft und für die Pflege der Wirtschaftsaufschwung im Land zu nehmen. Angewandte Forschung in Zusammenarbeit mit den Branchenexperten und Studenten entwickelt wäre nützlich für jeden Arbeitgeber nach den Branchentrends und die Planung der zukünftigen Entwicklung des Unternehmens. Die Forschung ist in vier Bereiche der wissenschaftlichen Tätigkeit durchgeführt. Tourismusgeschäft - Ein Großteil der Forschungsprojekte werden im Bereich der Betriebswirtschaftslehre im Schwerpunkt auf den lettischen Staat durchgeführt, ebenso wie.

Die Fakultät für Betriebswirtschaft in Zusammenarbeit mit der Business Technology Institute führt angewandte Forschung zu Themen von zentraler Bedeutung für die Entwicklung der Rahmenbedingungen für Unternehmen in Lettland und auf die Verbesserung der Effizienz des Unternehmens:

Entwicklungsmöglichkeiten für KMU in einer sich verändernden wirtschaftlichen Umfeld; Verwaltungstätigkeit der lettischen kleine und mittlere Unternehmen, deren Auswertung im Hinblick auf eine Steigerung der Produktivität und die Veränderungen in der Wirtschaftspolitik der Regierung erforderlich, für die Steigerung der Arbeitseffizienz; Wirtschaftsinformatik und Datenverarbeitung.

Die Tutoren und Forscher der Internationalen Tourismus-Fakultät ausführen Tourismusforschungsprojekten, auch internationale, die als wesentlichen Beitrag zum Wachstum der lettischen Tourismusbranche bewertet werden können. Die Forschungsschwerpunkte sind die folgenden:

Lettisch regionalen Tourismuszielmärkten, ihre Bedürfnisse und Angemessenheit der Produkte, um die Nachfrage angeboten werden; Professionelle Bereitschaft der touristischen Leistungsträger - erforderliche Qualifikationen und Kompetenzen, deren Bewertung; Studien über die Gastfreundschaft der Tourismus-Objekte; Studien zur Lage Branding.

Die Forscher des Instituts, die im Bereich der Kommunikation und die Tutoren der Kommunikation Fakultät forschen der Massenmedien-Markt in Lettland, als auch die interkulturelle Kommunikation im Bereich der sozialen Verantwortung der Unternehmen in Lettland. Forschungsschwerpunkte sind die folgenden:

Bewusstseins-Bildung der nationalen Identität nach der Wiederherstellung der lettischen Unabhängigkeit: Trends und Faktoren; Inter-kulturelle Aspekte der sozialen Verantwortung der Unternehmen in Lettland; Kommunikation und Perspektiven zu Beginn des europäischen Typs der Menschheit; Konflikte in Organisationen - Optionen für die Analyse und Lösung.

Experten auf dem Gebiet der Rechtswissenschaften an der Business Technology-Institut und der Fakultät für Rechts sind aktiv in ihrem Tätigkeitsbereich auf die Beratung zu den Fragen der Wirtschaft und verfassungsmäßigen Rechte auf beide Unternehmen und Privatpersonen. Sie haben sich mit rechtlichen Fragen der nationalen und transnationalen Rahmen betreffenden Projekten beteiligt, beispielsweise die Entwicklung von Änderungen der Gesetzgebungsakte und die Beratung auf dem Völkerrecht Themen. Einige der wichtigsten Forschungsthemen sind:

Auswirkungen des westlichen Verfassungsrechte Kultur auf die Entstehung und Entwicklung der verfassungsmäßigen Rechte der Republik Lettland; Fragen zum Schutz des Urheberrechts in der Informationsgesellschaft; Reform der öffentlichen Verwaltung; Konstitutionelle Reform der öffentlichen Verwaltung; Entwicklungstrends in der Soziologie von Rechten.

Diese Universität bietet Studiengänge in den folgenden Sprachen an
  • Englisch

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Kontakt

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Adresse Graudu street 68
LV – 1058 Riga, Lettland
Webseite http://www.turiba.lv/
Telefon +371 67 622 551