Master in der Organisation sozialer Auswirkungen

Organisieren für eine nachhaltigere, integrativere und gerechtere Gesellschaft

Basisorganisationen, Vereine, Nachbarschaftsgruppen, Genossenschaften und Sozialunternehmen spielen eine wesentliche Rolle bei der Erhaltung unserer Gesellschaften. Sie mobilisieren Einzelpersonen und Gemeinschaften, um dringende Herausforderungen wie Armut, Klimawandel, Gewalt, Intoleranz und Pandemien anzugehen. Auf lokaler, nationaler und internationaler Ebene organisieren sie sich so, dass nachhaltigere, inklusivere und gerechtere Gesellschaften gefördert werden.

Streben Sie danach, durch Ihre Arbeit eine positive soziale Wirkung zu erzielen? Sind Sie daran interessiert, die großen Herausforderungen unserer Zeit besser zu verstehen? Möchten Sie studieren, wie die heutigen Institutionen funktionieren, wo sie versagen und wie sie transformiert werden können, um die Gesellschaft zu verbessern? Du willst ein Changemaker werden? Du stehst auf Ideen und Taten? Sie sind ein selbstreflexiver Denker und ein engagierter Macher?

Unser neuer Masterstudiengang „Organizing Social Impact“ bereitet Sie auf die Arbeit in Basisorganisationen, gemeinnützigen, öffentlichen und privaten Organisationen vor, die sich der Weiterentwicklung der Gesellschaft verschrieben haben, um sie nachhaltiger, integrativer und gerechter zu gestalten. Wir bieten Ihnen eine einzigartige Kombination aus interdisziplinärem theoretischem Wissen, Forschungsmethoden, beruflichen Fähigkeiten und Erfahrung auf diesem Gebiet. Dieses Programm ermöglicht es Ihnen, Organisation als Aktion und Prozess zur Förderung der institutionellen Transformation sowohl in Theorie als auch in Praxis zu verstehen. Es ermöglicht Ihnen zu erkunden, wie Sie etwas bewirken und Teil des sozialen Wandels werden können.

Forschungskompetenz

Dieses Masterprogramm wird von akademischen Mitarbeitern mit umfassender Erfahrung in Forschung und Lehre unterrichtet. Dieses Programm wird von der Utrecht University School of Governance (USG) unterrichtet, die für ihre erstklassige Forschung in den Bereichen Organisationsstudien, Governance und öffentliche Verwaltung bekannt ist. Im Jahr 2021 belegte USG im Shanghai Ranking for Public Administration 2020 den zweiten Platz weltweit, und seine Forschung wurde von einer internationalen Prüfung mit „ausgezeichnet“ bewertet.

Werden Sie ein Experte und erfahrener Changemaker

Während des Masterstudiengangs Organizing Social Impact werden Sie:

• Erwerben Sie wichtige interdisziplinäre Kenntnisse über Basisorganisationen und ihre Beziehungen zu Institutionen durch einen Lehrplan, der Organisationsstudien, Governance und öffentliche Verwaltung kombiniert und sich auf sozialen Wandel konzentriert;
• Erlernen relevanter Fähigkeiten in der Forschungsmethodik;
• Erwerben Sie die beruflichen Schlüsselkompetenzen für die Gestaltung des gesellschaftlichen Wandels; und
• Erleben Sie und tragen Sie zu Prozessen der Organisation für sozialen Wandel in echten Basisorganisationen bei.

In den akademischen Professional Skills-Kursen erwerben Sie beispielsweise praktische Kompetenzen in der Organisation für gesellschaftlichen Wandel und in der Zusammenarbeit und Interessenvertretung von Interessengruppen. Diese Kurse helfen Ihnen, ein reflektierender Praktiker in (inter)nationalen organisatorischen Rahmenbedingungen des Wandels zu werden.

Sie werden Teil einer Organisation, in der Sie durch Praxis lernen und handlungsorientierte Forschung betreiben, die theoretisch fundiert, methodisch fundiert und gesellschaftlich transformativ ist. Diese Fähigkeiten werden von Arbeitgebern sehr geschätzt. Lesen Sie mehr über das Studienprogramm.

Warum in Utrecht

Der Master in Organizing Social Impact ist ein englischsprachiges Programm, das aus kleinen, interaktiven und intensiven Kursen besteht.

Als Student dieses MSc-Programms in Utrecht werden Sie:

• Gewinnen Sie interdisziplinäres Wissen, um aktuelle gesellschaftliche Herausforderungen zu analysieren. Sie werden mit modernstem, praktischem, vielfältigem theoretischem und methodischem Wissen ausgestattet, um aktuelle große Herausforderungen, ihre Ursachen und ihre Bewältigung durch verschiedene organisatorische Mobilisierungen zu analysieren. Sie erhalten eine Grundlage dafür, wie Sie sich als Change Agent in gemeinnützigen, öffentlichen und privaten Organisationen, die sich für den sozialen Wandel einsetzen, mit Herausforderungen auseinandersetzen können.
• Denken und handeln Sie, um sich für sozialen Wandel zu organisieren. Nach dem problemorientierten Bildungsmodell von USG lernen Sie, indem Sie akademisches Wissen mit der Praxis auf individueller und kollektiver Ebene verbinden. Aufbauend auf der Zusammenarbeit zwischen Studenten, Partnerorganisationen und Dozenten bietet dieses Programm einen einzigartigen Raum für den Dialog und den Austausch von Perspektiven und Praktiken, um soziale Wirkung zu erzielen. Gastvorträge, Feldforschung und die Forschung für Ihre Masterarbeit bringen Sie in Kontakt mit dem umfangreichen lokalen, nationalen und internationalen Netzwerk aktivistischer Basisorganisationen und institutioneller Akteure der USG.
• Lernen und üben Sie wichtige Organisationsfähigkeiten. Um Wissen in transformative organisatorische Praxis umzusetzen, lernen Sie wichtige berufliche Fähigkeiten, um Prozesse für sozialen Wandel effektiv zu kommunizieren, zu mobilisieren, zu motivieren, zu finanzieren, zu befürworten, zu beraten, zu verhandeln und zu verwalten. Erfahrene Trainer helfen Ihnen, diese Fähigkeiten durch Simulationen zu entwickeln, die auf realen Einstellungen basieren.
• Werden Sie Teil einer kleinen, lebendigen internationalen akademischen Gemeinschaft. Der Unterricht in kleinen Gruppen fördert die enge Interaktion zwischen Ihnen, Ihren Mitschülern und den Lehrern. Sie werden Teil einer lebendigen internationalen akademischen Gemeinschaft, die das Wissen und die Erfahrungen verschiedener Gesellschaften, Systeme und Kulturen zusammenbringt. Niederländische und internationale (Gast-)Dozenten werden ihr Wissen und ihre Erfahrungen teilen. Diese unterschiedlichen Hintergründe helfen Ihnen, Ihre Position und Perspektive selbst zu reflektieren, was eine Schlüsselvoraussetzung für die Vorstellung von Organisationsprozessen für sozialen Wandel ist.

Ihre Lehrkräfte

​​Sie erhalten qualitativ hochwertige, zeitgemäße Lehre in einem anregenden und internationalen akademischen Umfeld. Unser akademisches Forschungsteam des Lehrstuhls für Organisationsstudien ist in den Niederlanden und im Ausland renommiert. Zum Team gehören Dr. Ozan Alakavuklar (Programmkoordinator), Professor Patrizia Zanoni (Vorsitzende), Dr. Sander Kramer, Dr. Kim Loyens, Professor Eugène Loos, Dr. Yousra Rahmouni Elidrissi, Professor Sandra Schruijer, Dr. Noortje van Amsterdam, Dr. Jeroen Vermeulen, Dr. Patricia Wijntuin und den erfahrenen Trainern Dr. Pauline Hörmann und Dr. Arnold Wilts. Neben einer umfangreichen handlungsorientierten Forschungsbilanz verfügt unser Lehrpersonal über Lehr- und Trainingserfahrung in alternativen Organisationen, aktivistischen und kunstbasierten Methoden, Mobilisierung für soziale Transformation und professionelle Kompetenzentwicklung.

Utrecht University im Ranking

Als Student an der Utrecht University (UU) studieren Sie an einer der besten Universitäten der Welt. Das Shanghai-Ranking platziert die UU als beste Universität in den Niederlanden und auf Platz 50 weltweit. Utrecht University arbeitet eng mit über 80 internationalen Universitäten zusammen und ist Mitglied der League of European Research Universities (LERU), einer Vereinigung von 22 gleichgesinnten führenden Forschungsinstituten, die zusammenarbeiten, um die europäische Politik in Bezug auf Forschung, Bildung und Innovation zu beeinflussen. Finden Sie mehr über Utrecht University . Utrecht University zielt darauf ab, an der Spitze von Open Science zu stehen, da Open Science die Transparenz fördert und die wissenschaftliche und soziale Wirkung der Forschung verstärkt. Unser Platz in den oben genannten Rankings basiert oft auf anderen Werten als diesen.

Erstklassige Ausstattung

Die Utrecht School of Governance befindet sich im wunderschönen historischen Stadtzentrum von Utrecht. Hier genießen Sie eine breite Palette hochwertiger Einrichtungen wie WLAN, campusübergreifenden Bibliothekszugang und Online-Zugriff auf wissenschaftliche Bücher, Zeitschriften und Datenbanken. USG setzt sich dafür ein, das Lernen und Treffen vor Ort zu erleichtern. Wir haben kollaborative Lernräume in verfügbaren Klassenzimmern, ein Hybrid-Klassenzimmer für aktives Lernen, um online mit anderen Schülern/Gruppen zusammenzuarbeiten, und eine gemeinsame Kantine, damit Sie Ihre Lehrkräfte während des Mittagessens treffen können.

Aktive Studienvereinigung

Die Utrecht School of Governance beherbergt eine aktive Studienvereinigung: Perikles. Dieser Verein bietet eine breite Palette von Aktivitäten und Einrichtungen. Jedes Semester erhalten Sie einen Rabatt für den Kauf Ihrer Lehrbücher und der Verein hat ein Buddy-System, das internationale und niederländische Studenten zusammenbringt.

Perikles organisiert auch eine Reihe von Studentenaktivitäten wie gesellschaftliche Zusammenkünfte, Exkursionen und Gastvorträge und veranstaltet eine jährliche Karriereveranstaltung und eine wissenschaftliche Konferenz, bei der Sie Vertreter von gemeinnützigen Organisationen, öffentlichen Organisationen sowie nationalen und internationalen Unternehmen treffen können.

Studienprogramm

Dieses einjährige Masterprogramm startet im September. Das Studienjahr ist in zwei Semester unterteilt: Semester 1 dauert von September bis Januar und Semester 2 dauert von Februar bis Juni.

Jedes Semester ist in zwei Perioden unterteilt. Dieses umfasst drei akademische Lehrveranstaltungen (im Wert von je 7,5 ECTS), zwei Professional Skills-Kurse (jeweils 7,5 ECTS) und ein Forschungsmodul mit Seminar- (7,5 ECTS) und Fieldwork- (15 ECTS) Komponenten. Über Weihnachten machen Sie eine kurze Pause.

Kursplan

Während sich die Namen dieser Kurse ändern können, geben die Beschreibungen einen klaren Eindruck davon, was Sie inhaltlich erwarten können.

Pflichtfächer (22,5 ECTS):

In diesem Masterstudiengang belegen Sie drei Pflichtkurse und zwei Wahlpflichtkurse:

• Aktivistische Organisation und Governance
• Ökonomische Transformation organisieren
• Mobilisierung und Organisation

Geschicklichkeitskurse (15 ECTS):

• Organisieren für sozialen Wandel
• Zusammenarbeit und Interessenvertretung der Interessengruppen

Research Seminar Organizing Social Impact (22,5 ECTS gesamt: 7,5 Methodenseminar und 15 Feldarbeit)

Im Einklang mit dem Bestreben der UU, gesellschaftlich relevante Bildung und Forschung anzubieten, werden die in diesem Programm eingeschriebenen Studenten mit verschiedenen (inter)nationalen Partnerorganisationen zusammenarbeiten, die sich für soziale Transformation einsetzen.

Du wirst teilnehmen an:

• Das Forschungsseminar Organizing Social Impact
• Forschungsfeldarbeit

Die Studierenden erstellen eine Abschlussarbeit in einem kohärenten Portfolioformat, das auf ihrer Forschungsfeldarbeit basiert. Wie bei anderen USG-Masterarbeiten erhalten Sie während des Verfahrens einen Betreuer, der Sie neben einem zweiten wissenschaftlichen Gutachter auch bewertet. In den Bewertungsprozess wird auch der Vertreter der Partnerorganisation einbezogen.

Pädagogische Methoden

Das Programm setzt auf einen breiten didaktischen Mix, von interaktiven Vorlesungen über Seminare, Gruppenarbeiten, Simulationen, Einzel- und Gruppenaufgaben (z Aufsätze; Präsentationen; Fallstudien), digitale Wissensclips. Wir entscheiden uns für eine kleine, aktivierende, problembasierte und forschungsorientierte Ausbildung mit einem praktischen Ansatz, der die soziale Transformation in den Vordergrund stellt. Wichtig ist, dass Sie auch aus intensiver Feldarbeit in einer Organisation lernen.

Karriereaussichten

Absolventinnen und Absolventen des Masterstudiengangs Organizing Social Impact werden in der Lage sein, Schlüsselfunktionen in den Bereichen Management, Verwaltung, Mobilisierung und Politik in Organisationen zu übernehmen, die sich aktiv den großen Herausforderungen der Gesellschaft stellen. Dieses Fachwissen und diese fachlichen Kompetenzen sind in (inter)nationalen Verbänden und NGOs mit einer gesellschaftlich transformativen Mission sehr gefragt. Unsere Absolventen finden unter anderem Arbeit bei Interessenvertretungen, Basisorganisationen, politischen Parteien, (lokalen) öffentlichen Verwaltungen und (sozialen) Unternehmen.

Karriereaussichten

Eine Karriere, die zu einer nachhaltigeren, integrativeren und gerechteren Zukunft beiträgt

Nach Abschluss dieses Masterstudiums verfügen Sie über:

• Das Wissen über Governance und Organisation, die auf soziale Wirkung ausgerichtet ist;
• Die analytische und kritische Problemlösungskompetenz;
• Die Erfahrung in Organisationen durch die Feldarbeit; und
• Die beruflichen Fähigkeiten, um nach dem Studium vielfältige Beschäftigungsmöglichkeiten zu haben.

Dieses Programm eröffnet eine Vielzahl von Beschäftigungsmöglichkeiten. Viele unserer Absolventen werden später für (inter)nationale Verbände und NGOs mit einer sozial transformativen Mission, Interessenvertretungsorganisationen, Basisorganisationen, Gewerkschaften und politischen Parteien sowie (lokalen) öffentlichen Verwaltungen, (sozialen) Unternehmen und arbeiten Genossenschaften. Aufgrund des Schwerpunkts des Programms auf Organisationsprinzipien, -prozesse und -praktiken sind die Absolventen am besten geeignet, Positionen bei einer Vielzahl von Arbeitgebern zu übernehmen, die immer auf der Suche nach Menschen mit einem Verständnis für Institutionen, Governance und Zivilgesellschaft und deren sind Beziehungen.

Studierende, die das Programm abschließen, können beispielsweise eine Karriere verfolgen als:

• Koordinator oder Verantwortlicher für Interessenvertretung bei einer gemeinnützigen Organisation;
• Kommunikationsfunktion in einer lokalen Verwaltung oder Gewerkschaft; und
• Ein Corporate Social Responsibility Manager in einem Unternehmen.

Die Karrierebüros von Utrecht University und der School of Governance verfügen über umfangreiche professionelle Netzwerke, Erfahrung außerhalb der Wissenschaft und Verbindungen zu allen möglichen Organisationen. Dadurch erhalten die Studierenden die Möglichkeit, ihre akademischen und beruflichen Optionen zu erweitern.

Laufbahnentwicklung

Das Programm zielt darauf ab, die Verbindung zwischen Studenten und dem Arbeitsmarkt zu erleichtern, insbesondere durch:

• Laufendes Engagement mit Basisorganisationen, Netzwerken und Veranstaltungen, die die Gesellschaft voranbringen;
• Gastvorträge von Experten der Branche;
• Die Teilnahme von Alumni an verschiedenen Aktivitäten auf dem Campus, einschließlich informativer Präsentationen über ihren aktuellen Arbeitgeber und ihr Arbeitsumfeld und/oder soziale und Networking-Events wie das jährliche Karriere-Event;
• Karriereveranstaltungen, die vom Karrierebeauftragten der USG, Berber Noordzij, in Zusammenarbeit mit Studenten und der Studienvereinigung organisiert werden;
• Workshops zur Entwicklung Ihrer beruflichen Fähigkeiten; und
• Die Möglichkeit, Ihre Abschlussarbeit auf Forschungsfragen zu fokussieren, die von Partnerorganisationen vorgeschlagen werden.

UU Career Services

UU Career Services bietet Schulungen zur Berufsorientierung und Bewerbungskompetenzen wie das Verfassen eines Bewerbungsschreibens und Lebenslaufs oder das Führen eines Vorstellungsgesprächs an. Weitere Informationen finden Sie unter UU Career Services für niederländische Studierende oder UU Career Services für internationale Studierende. Darüber hinaus unterstützt das Alumni-Netzwerk Absolventinnen und Absolventen mit Workshops und Treffen nach dem Abschluss, um ihre Netzwerke und Kompetenzen zu erweitern.

UU-Karrieretag

Einmal im Jahr organisiert Utrecht University einen Karrieretag. Der Careers Day bietet die Möglichkeit, sich für Workshops und Gruppentrainings anzumelden und Recruiter auf der Karrieremesse zu treffen. Sie können auch an einem Bewerbungstraining teilnehmen oder Ihren Lebenslauf überprüfen lassen.

Karriereausblick

• Koordinations-, Kommunikations- und Managementfunktionen in Non-Profit-Organisationen
• Advocacy-Positionen und Outreach-Mitarbeiter der lokalen Verwaltung und Organisatoren in Gewerkschaften, CSR
• Social Impact Manager in Unternehmen