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16 MSc Studiengänge in Personalentwicklung 2024

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MSc Studiengänge in Personalentwicklung

Grad-Halter Viele Bachelor-wählen, um einen Master of Science oder Master of Science-Abschluss zu verfolgen, um ihre Kenntnisse zu vertiefen und ihre Karrierechancen in einem bestimmten Bereich zu erweitern. Die meisten Studiengänge Master dauert etwa zwei bis drei Jahre in Anspruch nehmen, und einige Absolventen wählen, um ihre Ausbildung danach weiterhin eine noch höhere höheren Abschluss zu erhalten.

Genau das, was ist ein Master of Science in Human Resource Development? Diese rigorose Studium soll zur Verbesserung und sehr wünschenswert Fähigkeiten der heutigen führenden Mitarbeiter der Personalabteilung zu entwickeln. Gemeinsame Themen und Bereiche der Studie sind in der Regel und Lohnbuchhaltung Techniken, Versicherung Überlegungen, General Management und Vermietung Techniken und neuen und aufkommenden Technologien und Software-Programme, die üblicherweise in globale Personalabteilungen eingesetzt. Einige Personal Programme betonen Sozialwissenschaften wie Soziologie und Psychologie des Menschen, andere konzentrieren sich mehr auf die finanzielle Seite der Karriere.

Erfolgreiche Absolventen des Master of Science in Human Resource Development Programme sind in der Regel in der Lage, die Karriereleiter schneller steigen als ihre weniger gebildeten Karriere Konkurrenz. Sie haben auch in der Regel mehr Geld verdienen und werden oft für die Arbeit in der Hochschulbildung qualifiziert, falls gewünscht.

Studiengebühren für den Erhalt einer Master in Personalentwicklung erheblich variieren von Programm zu Faktoren basierendes Programm, wie die Lage der Schule und das Prestige der sowohl für die Schule und den spezifischen Studiengang. Die Schüler sollten mit jeder Schule von Interesse für bestimmte Studieninformationen zu sprechen.

Grad-Halter Personalentwicklung Master sind für die Arbeit in einem breiten Sortiment an globalen Unternehmensumgebungen vorbereitet. Viele finden Arbeit als Lohn-Administratoren oder Manager, während andere sich die Rekrutierung oder Personalmanager, Ausbildung und Entwicklung Spezialisten, Arbeitsbeziehungen Manager oder Vergütungen und Abfindungen Manager.

Studenten bei der Förderung ihrer Ausbildung und schließlich Aufbau einer erfolgreichen Karriere in der Personalentwicklung sollen die umfangreichen globalen Chancen in unserer Datenbank detailliert erkunden. Suchen Sie Ihr Programm aus und wenden Sie sich direkt der Zulassungsstelle der Schule Ihrer Wahl, indem in der Hauptform.